Die klassische Rolle der Ausbilder wandelt sich. Ihre Aufgabe ist es, weitere Schritte in Richtung der Lernbegleitung zu gehen. Der klassische Instrukteur, Anweiser und strenge Vorgesetzte tritt in den Hintergrund. Das Seminar hat das Ziel, die Teilnehmer einen kleinen Teil auf diesem Weg zu begleiten. Er hilft ihnen, die notwendigen Sichtweisen, Kompetenzen und Haltungen, die zur Lernbegleitung nötig sind, weiterzuentwickeln. Sie lernen die heutige Auszubildenden-Generation und mögliche Herausforderungen noch besser kennen. Sie erfahren, was Lernbegleitung bedeutet und kennen Rolle und Aufgaben. Zudem sind ihnen die Kompetenzen zur Lernbegleitung vertraut und sie wissen, wie sie sich weiterentwickeln können. Nicht zuletzt steht die Bearbeitung eines Falls auf der Agenda.

• Generationenmodelle
• Herausforderungen, die sich heute anders stellen
• Lernbegleitung, Lerncoaching oder was?
• Welche Kompetenzen sind gefordert?
• Mein Kompetenzprofil
• Schritte zur Weiterqualifikation
• Fallbearbeitung: Es ist schwierig mit Ingo
  
  

Ausbilder, Ausbildungsverantwortliche, Personaler

Vortrag, Lehrgespräch, Fallarbeit, Selbstchecks

Für die Teilnahme sind ein PC oder Laptop mit stabilem Internetzugang, Audio, Mikrofon (Headset) und Kamera erforderlich.